KEA ARBEJDER MED UDVIKLING AF PRAKSISRETTET VIDEN
KEA er partner og projektholder på en række større udviklings-
projekter, der på forskellige måder handler om at skabe ny viden,
nye uddannelser og kompetence-
udvikling i tæt samarbejde med forskellige brancher og andre uddannelses- og videninstitutioner.
KEA har solid erfaring med projektstyring og facilitering af forandrings- og innovationsprocesser. Læs mere her på siden om aktuelle projekter.
Har du en idé til et projektsamarbejde kan du kontakte udviklingskonsulent Niels Mikkelsen nm@kea.dk, 6155 3908 eller
Eva Valcke evav@kea.dk, 5164 9893.
KEAs videncenter indsamler, udvikler og formidler viden inden for bæredygtighed og innovation, der er centrets kerneområder. KEA videncenter arbejder e netværk, der er karakteriseret ved te samarbejder I tråd med Verden og Center for Responsible Design er konkrete eksempler på disse samarbejder.
Kontakt videncenteret her: Videnchef Pernille Berg, pebe@kea.dk, 20267554
- Tørretumbling er en miljøsynder så hæng dit tøj på snor og vær responsible!
DESIGN SKAL VÆRE ANSVARLIGT
KEAs videncenter Center for Responsible Design løser i dag mange udfordringer for virksomheder, der ønsker at være ansvarlige i design og produktions-processer. Videncenteret samler, skaber og formidler viden om CSR, bæredygtigt design og innovation indenfor mode- og livsstilsbranchen. Center for Responsible Design er en del af Videncenter for Design og Business. Videncentret er oprettet af TEKO og KEA design/business med økonomisk støtte fra Undervisnings-ministeriet. Læs mere på Center for responsible designs hjemmeside
FREMTIDENS LEDER I BYGGE- OG ANLÆGSBRANCHEN
Nyt nordisk projektsamarbejde sætter fokus på at udvikle fremtidens produktionsleder i bygge- og anlægsbranchen. Projektet har til formål at sikre rekruttering og udvikling af lederkompetencer i bygge- og anlægsbranchen gennem opdaterede og bedre uddannelser. Læs mere her og på FLIBAS hjemmeside.
KOM I TRÅD MED VERDEN
Et projekt, der fremmer etniske minoritetskvinders sociale og økonomiske integration i det danske samfund. Det sker ved at udvikle og opdatere de håndværksteknikker, kvinderne har kendskab til fra deres oprindelseslande.
Læs mere på projektets hjemmeside.
EFFETKMÅLING: DETAILHANDLENS EFTERUDDANNELSER
Stram økonomi i detailkæderne ovenpå finanskrisen gør det svært for kæderne at afse medarbejderes tid til uddannelse. Derfor er det afgørende at efteruddannelse genererer bundlinje i kæderne. Projektet har til formål at kvalitetssikre detailhandlens efteruddannelse gennem initialmåling, effektmåling og transformations-måling på en elektronisk platform. Projektet løber i perioden februar 2011 til 31. december 2011.
LÆRING HELE LIVET I DETAILHANDLEN
Detailakademiet vil skabe en ny model for uddannelsessamarbejde inden for detailhandlen, som kan sikre ansatte i branchen et attraktivt efteruddannelsestilbud af høj kvalitet. Se film og læs mere på Detailakademiets hjemmeside.
Fagartikler fra KEAs undervisere og videncentre
Rollespil om fordomme og den gode vejledersamtale, nye standarder for gruppedannelser og en ny model for intro-ugerne spækket med faglige og sociale samarbejdsøvelser fører til bedre samarbejde mellem lærere og elever.
NGO verden og civilsamfundet er under kraftig udvikling i disse år og det kræver en langt højere grad af professionel ledelse i NGO organisationer end tidligere. Dét oplever lederne i mange store NGO organisationer, som derfor...
KEA Københavns Erhvervsakademi har - sammen med 7 andre institutioner i Øresund-Kattegat-Skagerak området - fået bevilget 7,2 mio. kr. fra EU’s program for territorialt samarbejde, kaldet Interreg IVA. Pengene skal bruges til at...
Der er allerede stor interesse for Akademiuddannelsen i Retail, som starter til september. Detailhandlen oplever et stigende behov for at videreuddanne arbejdskraften efter grunduddannelserne. Akademiuddannelsen i Retail er en ny...
En screening af barrierer blandt små og mellemstore modevirksomheder i Københavnsområdet
